中新網(wǎng)四川新聞1月6日電 (伍排勇  孟正凱)近年來，汶川縣堅決貫徹落實《中共中央  國務院關于實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的意見》精神和省、州部署要求，從“夯實基礎、走實路徑、抓實保障”三管齊下，從“實”出發(fā)，全面推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。

　　夯“實”銜接基礎

　　“雖然我們對脫貧攻堅工作的相關考核任務已經(jīng)全面完成，但是我們按照相關要求繼續(xù)在幫扶責任、政策、監(jiān)管力度上保持不變，不斷夯實脫貧攻堅同鄉(xiāng)村振興的有效銜接的基礎。”汶川縣鄉(xiāng)村振興副局長董亮介紹，汶川縣按照摘帽不摘責任、摘帽不摘政策、摘帽不摘幫扶、摘帽不摘監(jiān)管的工作要求，全面推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。

　　在推動鄉(xiāng)村振興工作中，汶川縣建立黨委、政府主要領導帶頭、單位支部結對、黨員干部幫扶的責任體系。在退出領導崗位干部隊伍中擇優(yōu)成立“鄉(xiāng)村振興紅旗駐村隊”，全縣4400余名財政供養(yǎng)人員結對幫扶2萬余農(nóng)戶，全面擔負起鄉(xiāng)村振興責任。按照摘帽不摘政策，全縣強化穩(wěn)崗就業(yè)政策，開展職業(yè)培訓29期2968人，勞務協(xié)作培訓5期190人次，實現(xiàn)就業(yè)428人。堅持社會救助和應兜盡兜，發(fā)放農(nóng)村低保14528人次418萬元、臨時困難救助金160人次16萬元、特困人員供養(yǎng)金加護理費170萬元。深化“五大戰(zhàn)區(qū)”責任制，按照摘帽不摘幫扶的工作要求，統(tǒng)籌全縣各級力量全方位抓鞏固、促銜接。繼續(xù)選派駐村第一書記和工作隊，完成新一輪107名干部駐村輪換。深化與南充市順慶區(qū)新一輪對口幫扶工作，派出干部13名接收干部25人。深化東西部協(xié)作和對口支援體系，浙江省長興縣到位協(xié)作資金4500萬元，實施幫扶項目10個。

　　同時，制定《汶川縣健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制的管理辦法》，按照摘帽不摘監(jiān)管要求，全覆蓋開展防止返貧動態(tài)監(jiān)測大排查工作。截至目前，共發(fā)現(xiàn)并納入監(jiān)測戶2戶4人，已按相關程序采取幫扶措施。落實防返貧風險救助基金300萬元，堅決守住規(guī)模性返貧底線。

　　走“實”銜接路徑

　　“2021年上半年農(nóng)村居民人均可支配收入7889元，同比增長15%。”董亮介紹，在夯實銜接基礎的同時，汶川縣按照提升規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)、治理、增收四個方面的質效，不斷走實銜接路徑。

　　在規(guī)劃引領上，全縣在做好“十四五”總體規(guī)劃銜接基礎上，編制完成《鄉(xiāng)村振興“1+11+2+5”規(guī)劃體系》，并立足發(fā)展實際，編制《“十四五”全域旅游暨“無憂地·慢生活”國家級旅游度假區(qū)建設規(guī)劃》等重點專項規(guī)劃11個，加快編制《汶川縣2021-2025年對口幫扶規(guī)劃》。

　　強化產(chǎn)業(yè)提質增效，繼續(xù)做優(yōu)做強汶川農(nóng)特產(chǎn)品。生態(tài)農(nóng)業(yè)質效雙增，建成汶川果、汶川茶、汶川竹、汶川藥等產(chǎn)業(yè)基地20.95萬畝，甜櫻桃、脆李子入選全國名特優(yōu)新農(nóng)產(chǎn)品目錄。汶川甜櫻桃榮獲“2021年度中國最受歡迎的櫻桃區(qū)域公用品牌20強”稱號，年銷售收入達5.1億元。獼猴桃、跑山豬等“三品一標”認證產(chǎn)品證書達18個。全縣通過加快構建“6+3”產(chǎn)業(yè)體系，建成高標準農(nóng)田2萬畝、扶貧基地6.8萬畝。全縣重點推進來料加工等新興產(chǎn)業(yè)，建成扶貧車間37個、吸納就業(yè)困難人員270人，人均增收超過1700元/月。

　　同時，全域旅游成勢見效，康養(yǎng)經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，“兩大勝地·兩大內環(huán)線+文旅小鎮(zhèn)”有力推進，“天府旅游名縣”金字招牌不斷擦亮，榮獲2021年“中國最美生態(tài)文化旅游名縣”稱號。全縣積極構建“黨建+自治、德治、法治、共治+網(wǎng)格化、信息化”的“1+4+2”基層治理新格局，動員和發(fā)揮社會多元力量共同參與治理，深化提升“兩聯(lián)一進”新時代群眾工作成效，縣域治理體系持續(xù)完善。

　　抓“實”銜接保障

　　汶川縣強化制度、資金、項目、人才支撐，切實抓實銜接保障工作。制發(fā)《汶川縣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略考評激勵措施》《“9+2”重點工作督查亮牌問責實施方案》，構建正向激勵與負向懲戒相結合的評價體系，通過建立健全責任體系、監(jiān)督體系、考核評估體系等機制，確保各級政策不斷、力度不減、勁頭不松。

　　強化資金支撐，全縣明確和強化“三農(nóng)”投入責任，確保財政投入與鄉(xiāng)村振興目標任務相適應，整合涉農(nóng)資金1.22億元、鄉(xiāng)村振興補助資金1.14億元，用于產(chǎn)業(yè)發(fā)展占比達57.4%。強化項目支撐，規(guī)劃“十四五”期間項目142個，其中產(chǎn)業(yè)類項目78個，基礎設施類項目36個，公共服務類項目16個，生態(tài)環(huán)境保護類項目6個，其他類項目6個�？偼顿Y8.83億元。2021年，安排項目73個，其中基礎設施類項目30個，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)類項目38個，其它類項目5個。強化人才支撐，全面振興鄉(xiāng)土人才，培育新型職業(yè)農(nóng)民243人，農(nóng)業(yè)科技人才106人，農(nóng)業(yè)經(jīng)營人才242人，農(nóng)村能工巧匠人才131人，構建起服務鄉(xiāng)村發(fā)展的智力支撐體系。全縣多渠道引進碩士研究生18名、招聘緊缺人才236名。(完)