中新網(wǎng)四川新聞5月25日電 近日在京舉行的全國精神文明建設表彰大會上，長虹控股集團被中央宣傳思想文化工作領導小組授予“全國文明單位”榮譽稱號。

　　近年來，長虹堅守“科技長虹產(chǎn)業(yè)報國”的核心理念，在集團黨委的堅強領導下，全體長虹人弘揚“艱苦奮斗敢為人先鍥而不舍精益求精”的長虹精神，開拓創(chuàng)新、勇于拼搏，奮力打造世界一流企業(yè)。

　　在精神文明建設方面，長虹堅持黨建引領，加強“五帶頭五干事”干部作風建設，強化“說老實話、辦扎實事，做靠譜人”，加強廉政建設，建設風清氣正良好風范；通過舉辦“長虹大講堂”，傳唱“我是長虹”主題曲，在員工中大力傳播長虹好聲音、講述長虹好故事；打造“技能大師工作室”、建樹“我是長虹共產(chǎn)黨員”“長虹勞模”“長虹工匠”“優(yōu)秀女職工”“文明員工”“青年志愿者”等一大批”長虹面孔”的先進優(yōu)秀標桿示范，評選“最美職工家庭”傳承“虹家風”；開展員工心理關護等員工關愛以及“長虹嘉年華”、長虹杯運動會、長虹職工藝術季等生動活潑的文化體育活動，提升員工思想覺悟和社會責任感，充分激發(fā)了“以用戶為中心”的員工創(chuàng)新創(chuàng)造“精氣神”，形成了“奮斗在長虹、成長在長虹、成就在長虹”良好文化氛圍，鍛造了企業(yè)發(fā)展新動能。

　　同時，長虹在企業(yè)經(jīng)營管理上，創(chuàng)新驅(qū)動，推進“智改數(shù)轉(zhuǎn)”與AI+行動，實施強基行動，夯實制度建設，注重業(yè)務流程的精益化管理，加強合規(guī)建設，積極建樹企業(yè)家精神，完善人才激勵機制，在強化質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、綠色環(huán)保、人才培養(yǎng)、品牌建設、誠信經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、市值管理等企業(yè)經(jīng)營實現(xiàn)提質(zhì)增效，社會各界對長虹發(fā)展給予高度關注和支持。(完)